相互RSS募集!詳細はこちら

オタコムはアニメ・ゲームなどサブカルチャー系情報の総合ブログどんなネタでも扱います!

2014年03月22日 11:07 コメントを見る

女性の大工や鉄筋工の倍増計画「なでしこ工事チーム」活用も、業界団体が行動計画

ハードル高いwww

20140322012234

18

日本建設業連合会は20日、女性の大工、鉄筋工など技能労働者を5年以内に現在の約9万人から18万人に倍増させることを目標に掲げた行動計画を発表した。
現場監督を含め女性主体で構成した「なでしこ工事チーム」を現場で活用するなどの具体策を示し、会員各社に積極的な女性の採用を促す。

日建連によると、建設業の技能労働者のうち女性は2012年時点で2・7%の9万人にとどまり、現在も大差ない。男女の体力差や、女性用のトイレや更衣室などが少ないなどの理由から、ほかの業界に比べて女性の進出が遅れていた。

◎一般社団法人 日本建設業連合会 http://www.nikkenren.com/

http://news.nifty.com/cs/economy/economyalldetail/kyodo-2014032001001767/1.htm


(この記事への反応)

税金投入しなければやってもいいよ

ムキムキ女子…

職場環境を整えないと無理

絶対無駄金だわ

コメント

1.とある名無しのオタコム2014年3月22日 11:28
▽このコメントに返信

数値目標を立ててとりあえず女雇うってのをやらないんなら良いけどね。
それやっちゃうとみんな不幸になるから・・・。

2.とある名無しのオタコム2014年3月22日 11:32
▽このコメントに返信

せめて、男子トイレすらない現場何とかして欲しいです
ダンピングで真っ先に元請がその辺削るんですよね

3.とある名無しのオタコム2014年3月22日 12:29
▽このコメントに返信

鉄筋工なんて男でもきついのに女はむりやろ
馬鹿にしてるとかじゃなくてやってる本人がそう思うんだから

4.とある名無しのオタコム2014年3月22日 12:36
▽このコメントに返信

女でも出来る職場環境は必要だね
労働環境の改善は予算のある共同参画事業のメリット。

5.とある名無しのオタコム2014年3月22日 13:13
▽このコメントに返信

チーム・ザ・ガッツ

6.とある名無しのオタコム2014年3月22日 13:18
▽このコメントに返信

女性で補うんじゃなくて待遇を改善して人が集まるようにしないと。経営努力が足りていない(キリッ)

7.名無し2014年4月5日 18:50
▽このコメントに返信

いつもは女も力仕事しろと叩くが、いざ実現するとなると足でまといだからやめろと叩く、、、、

コメントを投稿する

コメントを残す

※コメントの番号の前に「※」をつけると、
そのコメントに返信できます(例:※1)

おすすめサイト最新記事一覧

リツイート数ランキング

Amazonランキング

記事ランキング本日週間