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2017年08月07日 20:00 コメントを見る

Google社員「女は開発エンジニアに向かない。無理に半々にするべきじゃない」→炎上

あーあ

Google-Logo-New

名前:名無しのオタコム

Googleの男女比率は半々には程遠く、特に技術職に占める女性は全体の2割です。
Googleは男女半々になることを目指していますが、8月3日(現地時間)にある男性エンジニアが
「女性はコーディングに向いてないから無理に半々にするべきじゃない」と主張する
「Google’s Ideological Echo Chamber」(Googleの思想的エコーチャンバー)というタイトルの文書を社内で公開しました。

これについて複数の従業員が公開ツイートしたものだから米Motherboardが記事にして騒ぎが外部に広がり、
これを書いている今、その全文が米Gizmodoで読めるようになっています。

かなり長いのですがざっと読んだところ、「女性はエンジニアに向いていないのに、
Googleはダイバーシティを重視するあまり平等に扱おうとして、これはGoogleのためにもならない。社内ではそう主張できない雰囲気もあって、
エコーチャンバー(同じ意見の人だけが話し合っているうちにそれが正しいことだとみんなが信じてしまうこと)になっている」というような趣旨です。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170806-00000031-zdn_n-sci

名前:名無しのオタコム

無理に半々にするのは無能すぎやろ

名前:名無しのオタコム

ホンマわかるコレ

名前:名無しのオタコム

数を半々にするのが平等じゃないだろ

名前:名無しのオタコム

こんな無能会社だったのか

名前:名無しのオタコム

実際女性エンジニアで優秀な人を殆ど見たことが無い
居ないとは言わんけど


コメント

1.とある名無しのオタコム2017年8月7日 20:34
▽このコメントに返信

小林さんへ謝れ!

2.名無し2017年8月7日 20:39
▽このコメントに返信

そもそもエンジニアになりたがる女が少ないのでは

3.とある名無しのオタコム2017年8月7日 21:45
▽このコメントに返信

正論だろ。女でも優秀なのがいたらこんな話にならない。
認めたくないから争いが起こる。

4.とある名無しのオタコム2017年8月7日 22:21
▽このコメントに返信

シナリオライターも無能ばかり

5.とある名無しのオタコム2017年8月7日 22:30
▽このコメントに返信

実に正論
単純な実力主義で何の問題があるというのか
無理に席を用意するなどむしろ女への侮辱ではないのか?女さんそこんとこ怒るべきだぞ?

6.とある名無しのオタコム2017年8月7日 22:50
▽このコメントに返信

個人の能力次第だし女だから向いてないとは思わないが
半々にする意味は分からない

女の方が能力高ければ有能な女が切られて無能な男が採用される可能性もある訳だぞ

7.とある名無しのオタコム2017年8月7日 23:28
▽このコメントに返信

優秀なら男女は関係ないが現実大多数の人間が平凡。
・夜になると男は居残り、女は女であるだけで帰れる。
・女に気を使わないと文句言われる。
・怒ると泣く。拗ねる。
・プロジェクト途中で突然の寿退社。または妊娠。
正直、チームでやるには厳しいんだよね・・。
納期厳しくて同じ仕事量を受けるとして
男10人か男女10人のチームで動くなら迷わず前者を選ぶよ。

8.とある名無しのオタコム2017年8月8日 01:46
▽このコメントに返信

女自体がトラブルの元よな
ブスで男らしい女ならセーフだが
かわいい子だとそれだけでチームの輪が乱れる、さらに女次第でトラブル多発
リスクありすぎて俺が上司なら絶対使いたくない

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