🔔お知らせ🔔
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2026年4月より、CloverWorksおよびA-1 Picturesの作画に関する新たな取り組みとして
「FLINT BASE（フリントベース）」を開所することになりました。

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2026年4月より、CloverWorksおよびA-1 Picturesの作画に関する新たな取り組みとして
「FLINT BASE（フリントベース）」を開所することになりました。

▼詳細はこちらよりご確認くださいhttps://t.co/lZOgPzpyFE pic.twitter.com/aewVTsNN3Q

— A-1 Pictures (@a1pictures) November 4, 2025

FLINT BASE
https://flintbase.jp/

FLINT BASEは、
ソニーグループのバックアップのもと、
アニプレックスの子会社である
アニメ制作スタジオCloverWorks・A-1 Picturesの
新たなチャレンジとして新設する作画スタジオです。

- OVERVIEW
アニメは「描いた絵が動く」創作物であり、
デジタル技術革新が進む今も、多くのアニメーターの力が必要です。

アニメーターの働き方には「フリーランス」「社員」がありますが、
CloverWorks・A-1 Picturesでは、積極的に新卒採用を行って社員アニメーターの育成に取り組んできました。
しかし、新規採用して育成するためには人数が限られてしまうため、間口が狭くなることが新たな課題でした。

この課題に取り組むために、
アニメーターを目指す多くの学生の入口となれる場所として「FLINT BASE(フリントベース)」を開所します。
アニメ業界の育成ジレンマに対しての新たなチャレンジです。

「アニメーター」というキャリアへ道筋をつけて、チャンスをつかんで羽ばたける、夢とパワーのある場所を目指します。

アニメーターを目指す学生のみなさんの未来を応援したいと考えています。


- RECRUIT
2026年新卒採用の募集を開始しました！

FLINT BASEでは2年という期間のなかで動画を中心に日常業務を行います。
入社後はまず研修にてアニメの基礎を学び、指導者のもと動画のスキルを習得します。その後実務経験を積みながら、原画スタッフをはじめとしたアニメーターとして成長することを目標にしています。
その先には、CloverWorks・A-1 Picturesやその他のアニメ制作会社の作画チームがあります。
携わる作品は、CloverWorks・A-1 Picturesの作品を中心とした多くのアニメ作品です。

FLINT BASEを、皆さんの夢や目標を掴み取る舞台としてください。


- 仕事内容
監督や演出が作成した絵コンテを元に、構図や演技を考え、キーとなる絵を描く「原画」と、原画と原画をつなぐ動きを描く「動画」があります。
動画を中心に日常業務を行い、原画スタッフをはじめとしたアニメーターを目指します。

- 雇用形態
契約社員
※試用期間3ケ月

- 標準勤務時間
10：00～19：00（内1時間休憩含む）
※フレックスタイム制

- 初任給
月給215,800円
（基本給202,800円＋固定残業代13,000円）
※固定残業代内訳：平日および法定外休日の残業月8時間相当分（13,000円）とし、100円未満を切り上げ
※残業の有無にかかわらず支給
※超過分は別途支給

- 諸手当
月額通勤定期代相当額支給（30,000円まで）

- 昇給・賞与
原則無　※賞与は会社業績により支給することがある

- 休日
土曜日、日曜日、祝日、年末年始、時短特別休暇　※完全週休2日制／年間所定休日数130日

- 休暇・休業制度
年次有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、看護等休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、休職制度、リフレッシュホリデー制度

- 労働保険・社会保険
完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
※健康保険はソニー健康保険組合に加入

- 福利厚生
定期健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック、産業医相談、保健師健康相談、慶弔金支給、ソニー健康保険組合による各種サービス

この記事への反応

アニメ業界が人材不足なので門戸を広げるために動画専門、最大2年の契約社員中心の会社を作る模様


新卒アニメーターの入口としてこういうのあるのは良いこと


大手がアニメーターの育成と雇用に手をつけ始めたな〜
やっぱ先を見据えての投資を人材にかける会社は健全だね


対照的に東映アニメーションは新卒採用を滅茶くちゃ絞り始めたんだよね。
研修が充実した代わりに(?)、月給15万円になってた。


素晴らしい。
作品のクオリティーを求めるのなら海外依存は辞めて後進育成しましょう。


アニメーター育成用ということなのかな？
お金のかけ方の問題かA-1は作品によって作画が乱高下するから安定すると良いんだけど。
ニーアはA-1としては省エネ作画だったけどその前後にあった俺レベはやたら気合い入ってた。
好きな原作が下側に入った時の悲しさったらない。


やっばり大手で「わかってる」ところは内製進めてる感じでしょうか。
下を育てて囲わないことには上も育ちようがないですし、結局アニメのクォリティ支えてるのってどう転んでも動画や仕上げだったりするわけで、ピラミッドの底辺は分厚くするのが正解ですよ。


まだまだアニメーターは必要ってこと


た、待遇が良すぎる…
さすがソニー、さすがアニプレックス
動画やって実務やりながら育成してもらって、普通の会社員なみに給料もらって、交通費３万円まで支給だから家賃抑えられて
固定残業代でしょ？と確認したら8時間（少ない）こみで215800円…！？
もう新卒作画さんは全部ここでいいじゃん

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