職場がホワイトすぎて辞めたい 若手、成長できず失望
記事によると
・「職場がホワイトすぎて辞めたい」と仕事の「ゆるさ」に失望し、離職する若手社会人が増えている。
・長時間労働やハラスメントへの対策を講じる企業が増えたほか、新型コロナウイルス禍で若手に課される仕事の負荷が低下。転職も視野に入れる彼らには成長の機会が奪われていると感じられ、貴重な人材に「配慮」してきた企業との間で食い違いが起きている。
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この記事への反応
・ないない
・それが君たちの望んだ世界だろ
・理由なんてなんでもいい。辞めたいやつが辞めてるだけ
・クソ贅沢な話やの
・ホワイトなら1on1くらいやってるだろ
本当にもっと働きたいと思ってるならそう言えばいいだけ
・それならスキル積んで企業しなさいな
・氷河期馬鹿にしてきた連中が自らの意思でもっとヤバイ道行こうとしてる
・役所のことかな
・辞めたきゃ勝手に辞めればいいけど、
こういう奴は次の仕事決まらないし、決まっても直ぐ辞める
転職において一番重要視されるのは何なのか、大抵の人は理解してない
・ブラック→仕事が厳しすぎて辞めたい
ホワイト→仕事が緩すぎて辞めたい
後悔がないといいね
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ごまかすな
役立たずはゴミいかなんでねーほら早くしろよおい
まあ泊られるとセコムに引っ掛かるらしいけど
俺自身は実家の都合で辞めたんだが当時口コミサイトに一言書いとくかと見たらこんな感じの自分の成長が一切ないから止めたってヤツめっちゃいた
成長もない不毛な仕事をぼろぼろになるまでやらされるからブラックやんw
成長しないことと関係なさ過ぎて草
嘘記事平気で書きまくる上に
日経ヨまないと成長しないとか嘘を振りまいてるごみ
察し
ひでえ捏造記事wwwwwwwwwwwwww
サイバーエージェント役員石田裕子 ブラック企業で働かないと成長しない!!!会社をやめることになる
やけに目が滑る文章を書くな
まぁ実際のところ暇な時間に資格取ったりできるから温い会社のほうがいいんだけどね
即戦力だぞ
上司が良い人過ぎて「あの人の期待に応えられない」と引きこもりになって結局辞めてしまった。
責任感が強すぎる人にはホワイト環境は逆にアカンっぽい。
ホワイトすぎて 何年も毎日毎日ネットサーフィン
それでいて人並み以上に稼げてます♪