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2012年11月22日 00:06 コメントを見る

シャープ、予定上回る希望退職について「技術流出の懸念はない」

20121121232613

退職者に追いうった



☆おすすめ☆


1 名前: SCHearTCPU @胸のときめきφ 投稿日:2012/11/21() 21:34:05.50 ID:???0 ?PLT(12557)

17


シャープ幹部は21日、希望退職の応募者が当初予定の1.5倍となる2960人となったことを受け「大変重く受け止めている。(各従業員が)将来を真剣に考えた結果と思う」との見解を示した。ただ、技術者の削減に伴う技術流出については「コア(核)となる人は(希望退職の)対象に含まれておらず、大きな問題は起こらない」との見通しを明らかにした。

*+*+ 産経ニュース +*+*
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/121121/biz12112121210032-n1.htm

2 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:35:27.14 ID:safRkRKs0
全然分かって無いね。

3 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:35:40.03 ID:63uxfTzo0
優秀な奴こそ躊躇なくやめていく

4 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:35:48.07 ID:AhASlx6z0
幹部「退職者は膿、コア(核)は残っているから大丈夫」

5 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:35:53.41 ID:oCKctTPHP
必要な人は引き止めたって言ってるしね

6 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:36:16.17 ID:7gqV5JGr0
SHARPの扉を開けると、
希望はすべて飛び出し、
最後に残ったのは 膿でした、、、

7 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:36:24.13 ID:W1fJDmPI0
要らない連中を対象に募集してたってこと?

8 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:36:27.87 ID:4mU3zmYQ0
文句あるならお前ら雇ってあげればいいのに

9 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:36:43.35 ID:LMITpRew0
コア(核)となる人は(希望退職の)対象に含まれておらず、大きな問題は起こらない(震え声)

10 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:36:50.97 ID:lJDa5IPG0
設計開発と製造技術さえ残ればいいな

12 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:37:27.18 ID:xP71n5bF0
本当に必要なものが判断できるならry

13 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:37:30.53 ID:qlaCIrJY0
たいした技術は無いってことか

14 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:37:58.43 ID:zirsRLir0
上司からみてダメな部下と、後輩からみてスゲーと思う先輩には
数十光年ほどの開きがあることをご存知でしょうか?

15 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:38:01.79 ID:y1aGaIoh0
退職金出るうちにやめたほうがいいのか、倒産するまで残ったほうがいいのか・・・

それが問題だ

17 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:39:07.51 ID:n38QOr3f0
そりゃ膿だもんね
出せば出すほど健康になるw

18 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:39:09.54 ID:NlbU4I0+0
技術者から切っていって営業だけが残って潰れるんですね分かります

19 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:39:11.75 ID:iUlFPfJ/0
2万円のテレビを作る技術なんてもう要らんわ
誰が作っても利益なんて出ないんだから

20 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:39:32.53 ID:6eA6Gbt+0
これ従業員が見たらなんて思うか考えなかったのかね?
こういう発想だからダメなんだよ。
さすがは目のつけ所がシャープだな。w

21 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:39:33.14 ID:55EV/Lhi0
従兄が携帯のカメラ作ってるんだけど、心配だなぁ

22 名前: 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0:5) 投稿日:2012/11/21(水) 21:39:43.62 ID:db2PUA6qO
普通なら技術流出を懸念すべき所で懸念が不要なくらい既にほぼ流出済みというマヌケさ

23 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:39:50.58 ID:jE/1rGPF0
そんなことより来年9月のCBどうすんだろ。

24 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:41:28.99 ID:jTy5ukVu0
おらこんな会社嫌だ~寒村へ出てイグだ~

25 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:42:00.52 ID:zy09s6It0
死亡フラグ

26 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:43:33.30 ID:K6NqvQOj0
辞めたい奴は不要な奴らw

28 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:43:45.39 ID:7gqV5JGr0
パナソニックのスマート家電()
vs
シャープのプラズマクラスター付き○○

さぁ先に潰れるのはどっちか?
ファイ!!

29 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:44:39.99 ID:3Bm/aF510
これは流出フラグか

30 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:44:42.45 ID:6/QHjzZO0
シャープは優れた技術が外国に伝わるのが余程嫌なんだね。

31 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:44:44.97 ID:IARkN3KS0
希望退職者はどうでもいい存在、まで読んだ(´・ω・`)

32 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:44:47.18 ID:36KyyWsGO
半年後、なぜかライバルメーカーからIGZO発売ww

33 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:44:49.03 ID:1lmi9ddO0
守るような技術は無いと仰っているように……

34 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:45:01.42 ID:ggxKqfei0
すべての元凶は円高放置、デフレ容認してた民主党と日銀総裁だけどね。

36 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:45:13.09 ID:f+ni2tQh0
そりゃ正しくコアとゴミの区別ができたらね。

39 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:47:36.75 ID:rCkndlB40
もう中韓に吸い尽くされて
痛くもかゆくもないって事?

40 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:47:53.37 ID:3Bm/aF510
こんなことになったのも円高のせい

45 名前:名無しさん@13周年 投稿日:2012/11/21(水) 21:49:05.59 ID:7gqV5JGr0
やっぱり経営トップの膿発言は相当有名なんだな。
そらさっさと辞めたくなるわw


転載元:http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1353501245/

コメント

1.とある名無しのオタコム2012年11月22日 00:25
▽このコメントに返信

GKじゃないけど生き残るのはソニーが気がする。あと東芝?
パナとシャープは駄目だわ

2.とある名無しのオタコム2012年11月22日 00:25
▽このコメントに返信

こういうのは、退職者名簿が出回るからな。
韓国企業のヘッドハンティングが家の前で待ってるよ。

3.2012年11月22日 00:30
▽このコメントに返信

一番の膿が出てっていない
奥田隆司っていう…

4.とある名無しのオタコム2012年11月22日 00:33
▽このコメントに返信

ダイエットダイエット
でも商品企画するとこは一新でオナシャス

5.2012年11月22日 01:37
▽このコメントに返信

円高放置って
外国で日本製は全く売れてないのに関係ない

6.とある名無しのオタコム2012年11月22日 02:31
▽このコメントに返信

優秀な技術者なんてもう残っていないだろ

7.とある名無しのオタコム2012年11月22日 04:06
▽このコメントに返信

>技術者の削減に伴う技術流出については「コア(核)となる人は(希望退職の)対象に含まれておらず、大きな問題は起こらない」
ア・ホ
の極み。
例え根幹技術だけ抑えててもそれを運用するノウハウ持ってる連中やサポートする連中を放逐して経営が成り立てばいいけどねw
どうせ机上の数字しか見てない役員連中だから誰がどのような役目をして会社に多大な貢献してるのか知らんのだろうね。
で、気がついた時は誰も業務回せる奴が居なくて慌ててエンジニアを募集するような自体に陥るとw
どっかのゲームソフトメーカーみたいに自社の看板タイトルつけたMMOをぶちあげては見たものの、リストラしたので誰も作れず中国に丸投げ。
しかし、ゲームですら無い悲惨な内容に仕上がって、慌ててエンジニアを募集する事態になり、後に社長が謝罪に追い込まれる。
多分これと同じ道を辿るんじゃないかと。

8.名無し2012年11月22日 06:59
▽このコメントに返信

ないはずないだろ
こんなこと言ってっからバカにされんだよ

9.ノルウェイ2012年11月22日 08:01
▽このコメントに返信

創立者が技術者だったことを完全に忘れ去った連中だな

10.とある名無しのオタコム2012年11月22日 09:54
▽このコメントに返信

文系の管理職は膿みだから減らせ

11.2012年11月22日 10:57
▽このコメントに返信

>>18
技術だけでなく営業もリストラです。
残ったのは人事課だけです。

12.とある名無しのオタコム2012年11月23日 04:29
▽このコメントに返信

〉必要な人は引き止めたって言ってるしね
どこでも聞く話だな…そして焼け野原例外は無い。
資本と労働力の流動性ってものの本の話じゃないんだぜw

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